Toon alle vacatures

Business product ontwikkelaar

Heb je interesse in productontwikkeling en een passie om oplossingen voor klanten en collega’s te voorzien? Je focust je daarbij op vernieuwende producten die weinig tot geen IT-ontwikkeling nodig hebben. Solliciteer dan snel voor deze topfunctie!

Sector: ICT
Regio: West-Vlaanderen
Opleiding: Bachelor
Contracttype: Vast
Uurrooster: 38

Dit ben ik


  • Je bent in het bezit van een bachelor- of masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring.
  • Je bent nieuwsgierig en wilt graag bijleren over verschillende thema’s, methodieken en producten.
  • Je bouwt en onderhoudt vlot een netwerk van collega's in de klantenorganisatie.
  • Je hebt een brede interesse en kan snel overweg met IT tools.  Een eerste ervaring in productontwikkeling, analyses of klantgerichtheid zijn een pluspunt.
  • Je plaatst de klant centraal en zet mee in op een klantgerichte cultuur.
  • Faciliteren van workshops, interviews en gebruiksonderzoek is iets waar je goed in bent of wilt worden. Je streeft ernaar om tot een diep begrip van de klant te komen.
  • Je kan zelfstandig aan de slag en bent iemand die graag initiatief neemt. Je kennis up-to-date houden is voor jou vanzelfsprekend. Met jouw kennis en inzichten denk je graag oplossingsgericht mee.
  • Je bent resultaatsgericht en flexibel. In een snel veranderende omgeving stel je steeds het eindresultaat voorop.
  • Je hecht belang aan duidelijke communicatie en zet in op overzichtelijke en overtuigende presentaties naar de klant en stakeholders.

Ten slotte ben je als nieuwe collega ambassadeur van onze organisatie. Je weet je te identificeren met onze waarden: schouder aan schouder, handen uit de mouwen, echt en oprecht.

Over het bedrijf

Liantis ondersteunt al wie onderneemt en/of mensen tewerkstelt. Bij ons vind je een vertrouwde compagnon de route die je vanuit een geïntegreerde aanpak op elk moment van je ondernemerstraject de gepaste oplossing aanreikt: van de start als zelfstandige, over de aanwerving van personeel, de uitbouw van een HR- en welzijnsbeleid, via de bescherming tegen risico’s tot aan de pensionering. Dat doen we zowel digitaal als op één van onze 60 locaties in België. Zo zorgen we ervoor dat ondernemende mensen op hun twee oren kunnen slapen voor al hun mensenzaken. Voor meer informatie: liantis.be.

Dit kan ik

Als business product ontwikkelaar creëer je producten en diensten voor onze klant of collega’s. Liantis bouwt aan een brede toolset van oplossingen en diensten die het verschil maken voor onze klant.  Je focust je daarbij op vernieuwende producten die weinig tot geen IT-ontwikkeling nodig hebben. Met oog op het bouwen van concrete oplossingen of het voeren van een vooronderzoek, verdiep je je in alle domeinen van Liantis, met een focus op het optimaliseren van het HR beleid van onze klanten.

  • Je analyseert en definieert de behoeftes van de klant/gebruiker zodat de oplossingen die gemaakt worden voldoen aan gevalideerde (klant)verwachtingen, maar ook zeer waardevol zijn voor de organisatie. Je neemt hiervoor interviews af, voert onderzoek uit en analyseert, structureert en presenteert de resultaten.
  • Je bouwt en verbetert, in teamverband, nieuwe en bestaande business producten o.b.v. die behoefteanalyse en de prioriteiten gesteld door de product owner.
  • Je assisteert collega’s met het implementeren/uitrollen van het product. Dit kan gaan over het opstellen van communicaties tot het geven van opleiding voor de betrokken doelgroepen. Je hebt hierbij een brugfunctie waarbij je verschillende partijen (zoals marketing, communicatie, solutions, klantenorganisatie...) samenbrengt om de verandering zo vlot mogelijk te laten verlopen.
  • Je werkt hierbij iteratief en waakt mee over de goede balans tussen creativiteit, kwaliteit en deadlines van nieuwe business producten. Als teamlid waak je tijdens de ontwikkeling van de oplossing over de klantenvereisten, budget en timing.


Wat wij je te bieden hebben

Bij Liantis maak jij het verschil. Want mensen, zoals jij en ik, zijn het kloppend hart van onze organisatie. Werken bij Liantis, dat is kansen krijgen.

Zowel op een mooie loopbaan als persoonlijke ontwikkeling. We wakkeren passie aan en geven talent alle ruimte om open te bloeien. Je komt terecht in een moderne en professionele werkomgeving waar belonen meer is dan enkel verlonen:

  • Je geniet van heel wat extralegale voordelen zoals maaltijdcheques van 8 euro per werkdag, ecocheques, een netto onkostenvergoeding, een jaarlijkse loonbonus…
  • Je stelt zelf je eigen loonpakket samen via een uitgebreid cafetariaplan.
  • Je persoonlijke bescherming staat centraal. Liantis voorziet een hospitalisatieverzekering, pensioenfonds én verzekering gewaarborgd inkomen.
  • 32 vakantiedagen: naast 20 wettelijke verlofdagen, krijg je nog 5 extralegale verlofdagen en 6 dagen betaalde inhaalrust. De regionale feestdag kan je vrij opnemen.
  • Om je te laten groeien en jezelf verder te kunnen ontwikkelen, voorzien we verschillende e-learnings en georganiseerde opleidingen.
  • Een goede werk-privébalans is belangrijk. Je werkt volgens een glijdend en dynamisch uurrooster in een 38 urenweek.
  • Ons kantoor in Brugge is jouw standplaats maar je krijgt ook de mogelijkheid om enkele dagen per week van thuis uit te werken of in een ander regionaal Liantis-kantoor.

Het sollicitatieproces

  1. Je solliciteert

    Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen twee weken weet je of we je uitnodigen voor een gesprek.

  2. Het eerste contact

    Wij nemen telefonisch contact met je op om het eerste gesprek in te plannen.

    Tijdens dit telefoongesprek kunnen we alvast kort kennismaken en vragen we je ook naar je salarisverwachting/huidige salaris. Dit doen we om de verwachtingen van tevoren vanuit beide kanten helder te krijgen.

  3. Elkaar in het echt (digitaal) ontmoeten

    Tijdens het eerste gesprek maken we kennis met elkaar. We gaan inhoudelijk in op je CV en de vaardigheden die je nodig hebt voor de functie.

  4. Het tweede gesprek

    Voelt het aan beide kanten goed? Dan willen we je uitnodigen voor een tweede gesprek. We vragen je om van te voren een online assessment te maken. Deze bestaat uit een persoonlijkheidsvragenlijst en een capaciteitentest.

  5. It's a match

    Vaak zijn twee gesprekken genoeg om een duidelijk beeld te krijgen of we een match zijn. Is die match wederzijds? Dan doen wij je graag een aanbod bestaande uit een passend salaris en onze arbeidsvoorwaarden.

Solliciteer nu